“面對(duì)行業(yè)‘內(nèi)卷’,，萬華絕不‘躺平’,！”“國企改革為了什么,？就是提升現(xiàn)代企業(yè)治理能力,�,！薄拔覀儚娜斯ぶ悄芘c化工行業(yè)深度融合中嘗到了甜頭,�,！弊鳛槿�球化工行業(yè)巨頭、國企改革典范,、人工智能與化工行業(yè)深度融合踐行者,，萬華化學(xué)董事長(zhǎng)廖增太在接受中國證券報(bào)記者專訪時(shí)“金句”頻出，寥寥數(shù)語便勾勒出自己對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展,、公司治理,、產(chǎn)業(yè)前景的深刻思考。

　　廖增太表示,，公司始終把技術(shù)創(chuàng)新作為第一核心競(jìng)爭(zhēng)力來培育,，將重點(diǎn)打造“第二增長(zhǎng)曲線”電池材料業(yè)務(wù),，突破成長(zhǎng)天花板，從行業(yè)“內(nèi)卷”中突圍,；公司將持續(xù)完善現(xiàn)代企業(yè)制度,，促進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)治理體系和治理能力建設(shè)；充分把握人工智能帶來的第四次工業(yè)革命機(jī)遇,，促進(jìn)AI與化工行業(yè)深度融合,，加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力。

　　● 本報(bào)記者 任明杰 張鵬飛 李嬡嬡

　　持續(xù)創(chuàng)新

　　打開成長(zhǎng)天花板

　　中國證券報(bào)：2023年以來,，全球經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇乏力,，石化行業(yè)效益下滑，面對(duì)如此“內(nèi)卷”的市場(chǎng)環(huán)境,，萬華化學(xué)如何突圍,？

　　廖增太：2021年是全球化工行業(yè)30年來盈利最好的一年。兜里有錢后,，大家爭(zhēng)先恐后擴(kuò)產(chǎn)能,，然后產(chǎn)能嚴(yán)重過剩。行業(yè)“內(nèi)卷”倒逼企業(yè)練好內(nèi)功,，提升競(jìng)爭(zhēng)力,，否則會(huì)被淘汰。

　　面對(duì)“內(nèi)卷”,，萬華絕不“躺平”,。2024年，公司以“數(shù)智化年”為管理主題,，生產(chǎn)方式向高端化,、智能化、綠色化發(fā)展,。通過持續(xù)的業(yè)務(wù)變革和數(shù)智化建設(shè),，利用數(shù)據(jù)和AI賦能業(yè)務(wù)，進(jìn)一步提升內(nèi)部運(yùn)營和外部協(xié)同效率,，構(gòu)建可持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

　　中國證券報(bào)：電池材料業(yè)務(wù)被公司定義為“第二增長(zhǎng)曲線”,，為什么把這個(gè)業(yè)務(wù)板塊作為培育重點(diǎn),？

　　廖增太：我們從聚氨酯到石化產(chǎn)業(yè)鏈，再到精細(xì)化學(xué)品,，沿著產(chǎn)業(yè)鏈思維一步一步走過來,，最近三年明顯感受到了成長(zhǎng)的天花板。于是,，我們思考接下來應(yīng)該如何發(fā)展,？哪個(gè)產(chǎn)業(yè)可作為第二賽道,？再造一個(gè)萬華該靠什么？最后,，我們選擇電池材料業(yè)務(wù)進(jìn)行重點(diǎn)培育,。這個(gè)賽道天花板非常高，發(fā)展前景廣闊,。

　　中國證券報(bào)：業(yè)務(wù)培育的重點(diǎn)是電池材料業(yè)務(wù),，核心競(jìng)爭(zhēng)力的培育重點(diǎn)是什么？

　　廖增太：萬華一直把技術(shù)創(chuàng)新作為第一核心競(jìng)爭(zhēng)力,。在創(chuàng)新理念上,，我們寬容失敗，重獎(jiǎng)成功,。員工敢于創(chuàng)新,，敢于在前沿技術(shù)領(lǐng)域進(jìn)行探索。同時(shí),，我們和很多高校聯(lián)合開展創(chuàng)新,，不“閉門造車”。

　　在創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制上,，我們規(guī)定如果一個(gè)新產(chǎn)品開發(fā)成功,，盈利之日起連續(xù)5年按照凈利潤的15%提成給研發(fā)人員；如果一年內(nèi)為公司節(jié)省1000萬元成本,，或者增加1000萬元利潤,，公司會(huì)給20%-30%的提成。這些激勵(lì)機(jī)制極大地激發(fā)了員工創(chuàng)新的積極性,。

　　五次改革

　　提升現(xiàn)代企業(yè)治理能力

　　中國證券報(bào)：作為國企改革典范,，萬華化學(xué)1998年以來已歷經(jīng)五次改革。歷次改革的核心目標(biāo)是什么,？

　　廖增太：歷次改革都是為了建立完善現(xiàn)代企業(yè)制度,，核心是現(xiàn)代企業(yè)治理體系和治理能力的建設(shè),。治理體系建設(shè)包括兩個(gè)方面：一是企業(yè)利潤的分配,。經(jīng)過五次改革，員工在股權(quán)構(gòu)架中占了一席之地,，員工利益和企業(yè)命運(yùn)緊緊結(jié)合在一起,，這是現(xiàn)代企業(yè)制度的基本特征。二是管理層的授權(quán),。煙臺(tái)市委,、市政府非常重視萬華的發(fā)展，對(duì)萬華管理層的授權(quán)科學(xué)合理,�,？傮w而言,，我們的董事會(huì)健全，管理層授權(quán)合理,，現(xiàn)代企業(yè)治理體系建設(shè)做得很好,。

　　中國證券報(bào)：現(xiàn)代企業(yè)治理能力建設(shè)的重點(diǎn)是什么？

　　廖增太：國企改革的本質(zhì)是提升現(xiàn)代企業(yè)治理能力,。比如,，我們2016年底啟動(dòng)第五次改革，重點(diǎn)是改革管理層級(jí),，管理層級(jí)從4-6個(gè)變成2-4個(gè),，部門減少了三分之二。

　　改革是為了解決機(jī)構(gòu)臃腫,、人浮于事,、效率低下這些問題。通過改革,，我們的機(jī)關(guān)人員只占到全體員工的6%,，很多國外同行都做不到。同時(shí),，我們改革了流程制度,。目前，萬華90%的流程1-3個(gè)環(huán)節(jié)一天就結(jié)束了,，非常高效,。

　　中國證券報(bào)：萬華化學(xué)的決策遵循三個(gè)規(guī)律：人性規(guī)律，市場(chǎng)規(guī)律,，科學(xué)規(guī)律,。這里的“人性規(guī)律”該如何理解？

　　廖增太：“人性規(guī)律”就是激發(fā)人性光輝的一面,，通過風(fēng)清氣正的文化激發(fā)員工人性光輝的一面,。同時(shí)，用制度約束人性的弱點(diǎn),，并完善激勵(lì)機(jī)制,。萬華的使命是“化學(xué)，讓生活更美好,！”我們的愿景是“創(chuàng)建受社會(huì)尊敬,、讓員工自豪的國際一流公司”。

　　AI賦能

　　打造化工行業(yè)新質(zhì)生產(chǎn)力

　　中國證券報(bào)：作為新質(zhì)生產(chǎn)力,，人工智能和制造業(yè)深度融合將高水平賦能工業(yè)制造體系,，這一點(diǎn)在萬華化學(xué)有何體現(xiàn)？

　　廖增太：這兩年有兩個(gè)人工智能賦能的經(jīng)典案例讓我們嘗到了甜頭：一是化學(xué)反應(yīng)方案的篩選。我們有幾十種物料,，做正交實(shí)驗(yàn)大概有一兩千種方案,，時(shí)間漫長(zhǎng)。有了人工智能,，通過不斷訓(xùn)練,、不斷迭代，最后輸出幾個(gè)可行方案,，效果很好,，大幅縮短了實(shí)驗(yàn)時(shí)間。二是催化實(shí)驗(yàn),。因?yàn)榭赡苄苑浅６�,，依靠人工開展相關(guān)工作時(shí)間漫長(zhǎng)。目前,，中國的催化劑水平相比國外差距很大,，通過人工智能技術(shù)，可以加快追趕速度,。采用人工智能技術(shù),，可以從14000多種方案中篩選出156種，再通過迭代優(yōu)化篩選出4種方案,，將其推薦的分子合成進(jìn)行實(shí)驗(yàn),，效果非常好。

　　中國證券報(bào)：人工智能與化工行業(yè)深度融合,，重點(diǎn)和難點(diǎn)是什么,？

　　廖增太：人工智能涉及人才、算法,、算力,、數(shù)據(jù)等要素。目前,，我們各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)不足,、專業(yè)文獻(xiàn)及實(shí)驗(yàn)過程數(shù)據(jù)量龐大、數(shù)據(jù)收集整理和標(biāo)注工作量巨大,，行業(yè)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)缺乏,，同時(shí)涉及商業(yè)機(jī)密和數(shù)據(jù)安全等問題，難以形成行業(yè)通用數(shù)據(jù)集,。

　　今年兩會(huì)期間,，我建議政府牽頭組織相關(guān)部門,、高校,、化工行業(yè)協(xié)會(huì)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)組織，建立符合國際標(biāo)準(zhǔn)的化工行業(yè)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),，組織收集化工行業(yè)通用基礎(chǔ)數(shù)據(jù),，并進(jìn)行專業(yè)數(shù)據(jù)標(biāo)注，形成國家級(jí)化工行業(yè)通用數(shù)據(jù)集,，為行業(yè)基礎(chǔ)大模型訓(xùn)練及智能化建設(shè)提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ),。

　　中國證券報(bào)：人工智能革命大潮涌起，如何看待其帶來的影響,？

　　廖增太：我的體會(huì)有三點(diǎn)：第一,，人工智能會(huì)大大提高科研和管理效率；第二,，未來企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng),，特別是高科技企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)，很大程度上取決于人工智能利用能力的高低,；第三,，人工智能有自己的思想，可以產(chǎn)生顛覆性的技術(shù),，如果用好了,，可能實(shí)現(xiàn)彎道超車。

　　人工智能和制造業(yè)深度融合,，將極大促進(jìn)重點(diǎn)行業(yè)智能升級(jí),，高水平賦能工業(yè)制造體系，加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力,，為制造強(qiáng)國,、網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國和數(shù)字中國建設(shè)提供有力支撐。我們要牢牢把握人工智能帶來的第四次工業(yè)革命機(jī)遇,。